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格蘭仕:打造學習平臺 賦能轉(zhuǎn)型升級

發(fā)布時間:2021-11-05 20:50:54

格蘭仕:打造學習平臺 賦能轉(zhuǎn)型升級

    珠江商報訊 記者余娜報道:近日,格蘭仕商學院正式揭牌成立,通過打造內(nèi)部人才培養(yǎng)、外部信息互通和創(chuàng)建商業(yè)模式的“三大階段”,以及涵蓋課程體系、講師體系和運營體系的“三大支柱”,為企業(yè)員工提供眾多培訓課程。
    格蘭仕相關(guān)負責人表示,格蘭仕商學院的建立,為員工提供了良好的學習平臺,讓大家能學無止境、學以致用。格蘭仕董事長梁昭賢為商學院揭牌,他要求商學院要實現(xiàn)制度化、標準化、實踐化、生動化的教學,真正為一線技工、為工業(yè)4.0、為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級不斷賦能。
    商學院的成立也凸顯了格蘭仕對于人才的重視。據(jù)悉,隨著格蘭仕工業(yè)4.0、開源芯片等項目的穩(wěn)步推進,以及全球業(yè)務的不斷拓展,格蘭仕從研發(fā)到管理、從內(nèi)銷到外貿(mào)的人才需求“井噴”。而一直以來,格蘭仕在“培育人才、引進人才、用好人才”上作出了表率。
    其中,格蘭仕是中國家電業(yè)第一個提出“全員技工化”理念的企業(yè),并從2013年起開始面向全產(chǎn)業(yè)鏈推行全員技工化制度。格蘭仕通過理論知識、實際操作等形式,分別對基礎崗位及關(guān)鍵崗位開展了產(chǎn)品、品質(zhì)、安全、精益生產(chǎn)、信息化等系統(tǒng)的培訓課程,讓一線技工掌握安全、質(zhì)量、產(chǎn)品的應知應會,推進全員精益生產(chǎn),并創(chuàng)建學習型文化。
    而“向日葵計劃”則是格蘭仕針對高校應屆畢業(yè)生展開的專項人才培養(yǎng)計劃,至今已開展20多年。每年10月至11月,校園招聘工作組都會密切對接全國重點本科院校,招聘大量優(yōu)秀的大學畢業(yè)生,并于次年7月至8月培訓上崗。今年,格蘭仕面向應屆畢業(yè)生開放了更加多元化的崗位,包括生產(chǎn)支持、技術(shù)研發(fā)、市場銷售、智能制造在內(nèi)的涵蓋技術(shù)、業(yè)務、職能與信息四大方向,擴大了人才的擇業(yè)范圍,也為各類年輕人才提供了更多的選擇機會。

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