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發(fā)布時間:2022-07-04 13:18:19 信息來源:
初冬暖陽萬物藏,歲月沉香悅時光。12月3日,新聯(lián)小學迎來2020-2021學年素質(zhì)教育目標管理綜合評估。本次評估組的領導、專家有珠海市香洲區(qū)教師發(fā)展中心副主任兼英語教研員戰(zhàn)蓮花,珠海市中學數(shù)學高級教師譚海南,市督學、板芙鎮(zhèn)教育和體育事務中心主任楊加權(quán),市督學王小仁、許群,板芙鎮(zhèn)教體中心相關工作人員,以及鎮(zhèn)內(nèi)各中小學學校校長。評估組各成員通過聽取自評報告、巡視校園、課堂觀察、師生訪談、查詢資料、特色辦學考察等形式,對新聯(lián)小學的校園文化建設、教師隊伍建設、精細化管理等內(nèi)容進行督查,全面評估該校推進素質(zhì)教育目標管理情況。
鄭少君校長作了題為《文化引領謀發(fā)展 內(nèi)涵建設促提升》的自評報告,全面介紹了學校一年來取得的進步和辦學成果。在特色辦學展示環(huán)節(jié),新聯(lián)小學展示了學校的大課間活動,整個活動井然有序,孩子們充滿朝氣活力的精神面貌贏得了各位領導、專家的贊賞。巡視校園文化建設中,評估組參觀了靈躍長廊、“星空之門”油畫展覽廳、紅心園等。2021年,該校油畫特色項目開展了全校教師及家長代表油畫創(chuàng)作培訓達8場次,學校舉行了第五屆師生油畫作品展和大型油畫墻繪活動,進一步提升了學校師生油畫創(chuàng)作及鑒賞水平,擴大了學校油畫特色影響力。
督導評估組專家開展了隨堂聽課活動,關注學生的學習狀態(tài)和教師的專業(yè)素養(yǎng);認真查閱了檔案資料,進一步深入了解該校推進素質(zhì)教育工作的措施和成效。
反饋會上,評估組的領導、專家們充分肯定了學校管理顯精細,發(fā)展有特色,教師隊伍有活力,系列舉措扎實等優(yōu)點,同時也指出存在問題并提出合理化建議,為學校素質(zhì)教育再上新臺階指明了方向。
此次評估不僅是一次檢閱,更是一次提升。新聯(lián)小學校長鄭少君在表態(tài)發(fā)言中,對檢查組的檢查評價表示感謝,同時表示學校將以此次為新起點,敬教勸學,興賢育才,打造文化底蘊深厚的學校;以科學規(guī)范的管理促進教育教學質(zhì)量不斷提升,努力開創(chuàng)學校工作新局面。
撰稿單位:板芙鎮(zhèn)新聯(lián)小學撰稿人:繆燕媚校對人:林敏二審:羅少娜三審:鄭少君中山南方體育設施工程有限公司是一家體育場地設施工程專業(yè)承包商,從工程設計咨詢,到原材料生產(chǎn),至工程施工,公司為用戶提供“一條龍”式服務;我們以國際先進的帶施工圖總承包方式,為客戶提供“交鑰匙”工程;同時,我們按現(xiàn)行招投標法,與國內(nèi)同行一起進行工程競標,在競爭中提升公司實力,為工程項目實施提供強有力的保障。 我公司是由國內(nèi)資深的塑膠跑道施工專家和具有多年體育場館設計經(jīng)驗的體育建筑設計師籌建的,是代表中國南方(泛珠三角地區(qū))體育場地設施工程施工的最高水平的專業(yè)承包商之一,公司具有中級以上職稱的20人,項目“五大員”齊全,項目經(jīng)理5名,基礎工程施工隊一支,塑膠施工隊五支,自有大型數(shù)控瀝青攪拌機,塑膠攤鋪機,測量儀器一批,公司實施ISO質(zhì)量管理體系。 公司已建立現(xiàn)代化企業(yè)制度,其相適應的財務制度、人事制度、分配制度和施工管理制度也已建立實行,在施工項目目標控制下,我們可以為業(yè)主提供非常有競爭力的工程報價,同時,我們的售后服務體系也已建立,全國性的維修網(wǎng)點即將全面鋪開。 我們的質(zhì)量體系為ISO9000:2000,我們以顧客為關注焦點,領導作用,全員參與,持續(xù)改進,基于事實的決策方法,為用戶提供強大的工程質(zhì)量保證體系,使用戶無后顧之憂。
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